附件2

范例：职工光荣退休活动

推荐工会：XX公司工会

推荐人：XXX

活动目的：

职工把一生奉献给了企业，开展简朴而有意义的职工光荣退休活动，能够加大企业的关爱力度，增强职工队伍的荣誉感、归属感和企业凝聚力。从2022年1月1日开始，中国一拖工会根据职工代表意见和工会工作安排，在公司范围内广泛开展职工光荣退休活动，受到职工的热烈欢迎。

关键环节：

1.为到龄光荣退休的职工集中或单独举办欢送会，欢送会由部门领导或工会有关负责同志主持，邀请所在班组、车间或部门的相关人员参加。退休职工谈工作以来的收获和感想，关系密切的职工谈相处之中记忆深刻的事儿，其他主管领导可谈一些退休后的生活建议和关切嘱咐。

2.欢送会的日期选择，可以及时召开，也可以考虑关键的纪念日召开，如“五一”劳动节或退休职工生日等特殊日期，彰显“走心”，效果会更好。

3.欢送会上，工会向光荣退休职工赠送统一定制的拖拉机模型作为纪念品，模型底座镌刻***同志退休留念和日期等字样，落款可写单位名称，也可写单位工会名称。

4.向退休职工赠送“感恩卡”，赠送人代表可以是工会负责人、单位领导或者退休职工徒弟。“感恩卡”设计突出温馨色彩，可编辑印刷一段感人的文字。单位职工可在卡上写上自己的名字和感恩祝福的话语。

5.以“我在工位留个影”的形式，退休职工和工作岗位合影留念，也可和工友合影留念，合影照片用优盘或相册赠送给职工。

注意事项：

1.职工光荣退休活动，工会要主动向党政领导汇报，做好与有关部门的沟通与协作，时间、形式等环节要事前征求退休职工的意见。

2.切忌过于随意性，注重仪式感，小载体体现大情怀和真情感，凸显企业对到龄退休职工的关心关爱。

3.欢送会与退休时间不易间隔太长，各单位工会可根据情况单独召开也可集中一批召开。

4.采用多种形式，将关心关爱到龄光荣退休职工的具体措施长效化、制度化，使职工感受到企业的温暖。

推荐理由：

1.近年来，很多企业不再开展退休职工关爱活动，退休职工普遍感到“人走茶凉”，企业归属感、凝聚力均有不同程度的下降。

2.企业职工光荣退休活动找准了退休职工痛点，在过程中重视细节，重视策划和设计，老活动焕发了新生机。

3.活动开展以来，职工对工会这项工作评价颇高，党政部门积极参与，活动已经从一般的关爱工作上升到重塑企业退休文化，具有一定的推广价值。